Software-Testingenieur (m/w/d) für Baumaschinensteuerungen

Die apero GmbH steht als gesellschaftergeführtes 
Unternehmen für Kompetenz und Zuverlässigkeit im 
Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. 

Unser Ziel ist es, Menschen zusammen zu bringen, 
die zueinander passen, um gemeinsam Aufgaben 
zu lösen.

Für unseren namhaften Kunden in Kirchdorf an der Iller suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen Software-Testingenieur (m/w/d) für Baumaschinensteuerungen.

• Implementierung der Toolchain für automatisierte Softwaretests in einer Continuous Integration (CI) Umgebung
• Administration der Testinfrastruktur (z. B. Jenkins-Server, Hardware-in-the-Loop (HiL)-Teststände)
• Entwicklung von Testfällen
• Implementierung und Ausführung von Tests für Baumaschinensteuerungen auf verschiedenen Ebenen (Modultest mit Scade Test,Integrationstest/Konsistenzcheck, HiL)
• Erstellung von Testberichten, Analysieren der Testergebnisse und Unterstützung bei Fehlersuche und Fehlerbehebung
• Analysieren der Testergebnisse und Unterstützung bei Fehlersuche und Fehlerbehebung
• Entwurf von Testspezifikationen auf verschiedenen Testebenen auf Basis von Softwareanforderungen mit PTC RV&S
• Aufbau der CI (Jenkins Server und Jenkins Agents) für die verfügbaren HiL-Prüfstände
• Umzug des bestehenden CI-Setups auf eine neue CI-Workstation

• Technisches Studium in Ingenieur- oder Naturwissenschaften, am besten Elektro- und Informationstechnik, Informatik oder Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Softwareentwicklung (C, Python) und auf dem Gebiet des Softwaretestens (Continuous Integration)
• Kenntnisse und Fähigkeiten mit Testautomatisierungswerkzeugen (z. B. Jenkins, ECU-Test) und Kommunikationsprotokollen (z. B. CAN)
• ISTQB-Qualifikation von Vorteil
• Erfahrung mit Anforderungsmanagement-Tools wie PTC RV&S von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• Einsatzbegleitung und kompetente Ansprechpartner
• Übertarifliche Vergütung
• Pünktliche Auszahlung des Lohns
• i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen
• Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen